Selbstführung - manager magazin

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Selbstführung

Selbstmanagement ist mehr als Zeitmanagement. Wie schaffe ich es, meine Ideen durchzubringen? Warum sind Kontaktpflege und ein solides Netzwerk wichtig? Wie plane ich meine berufliche Laufbahn? Und wie können Manager ihre Aufmerksamkeit - und die des Unternehmens - zielgerichtet einsetzen?

Die Kunst, sich selbst zu managen - The Image Bank via Getty Images

Harvard-Klassiker Die Kunst, sich selbst zu managen

In der Wissensgesellschaft ist es für den persönlichen Erfolg entscheidend, die eigenen Stärken, Werte und bevorzugten Arbeitsweisen zu kennen. Wer sich selbst analysiert und folgerichtig handelt, kann auch in der zweiten Hälfte seiner Berufszeit ein erfülltes Arbeitsleben führen. Von Peter F. Drucker

30 Min

Ein besserer Start in den Tag - uspmen / imago images/Panthermedia

2-Minuten-Übung: Ein besserer Start in den Tag

5 Min

Wie Sie Ihr Gehirn überlisten - Daniel Delang

Wenn-dann-Pläne Wie Sie Ihr Gehirn überlisten

6 Min

Volle Kraft voraus (auch am Freitagnachmittag) - Illustration: Jason Scheider

Motivation Volle Kraft voraus (auch am Freitagnachmittag)

10 Min

Alle Beiträge

Wie viel Zeit bleibt für Kreativität? - Cynthia Kittler für Harvard Business manager

Fallstudie Wie viel Zeit bleibt für Kreativität?

Eine erfolgreiche Fernsehproduzentin liefert reihenweise gute Serien ab, die die Zuschauer lieben. Doch sie ist zunehmend unzufrieden, weil ihr keine Zeit mehr bleibt, um neue Formate zu entwickeln. Worauf soll sie sich konzentrieren?

Die verborgene Kraft der Selbstreflexion - Maria Maglionico / EyeEm / Getty Images

Soft Skills Die verborgene Kraft der Selbstreflexion

Empathie, Kommunikationsstärke, emotionale Intelligenz – Führungskräfte sollen heute viele Soft Skills mitbringen. Ihre Fähigkeit zur Selbstreflexion wird jedoch meist nicht hinterfragt. Ein schwerwiegender Fehler. Von James R. Bailey und Scheherazade Rehman

Würden Sie kündigen, um Ihre Eltern zu pflegen?

Lead Forward: Würden Sie kündigen, um Ihre Eltern zu pflegen? Von Antonia Götsch

Wenn wir es ernst meinen, Menschen in Unternehmen als Menschen sehen und nicht als Ressourcen, gehört zu diesen Menschen ein Leben dazu. Deswegen müssen wir auch über Care-Arbeit sprechen.

Einmal länger als vier Minuten ungestört arbeiten - ajijchan / iStockphoto / Getty Images

Lästige Mails, Chats, Telefonate Einmal länger als vier Minuten ungestört arbeiten

Drei volle Arbeitstage gehen pro Monat durch Unterbrechungen verloren: Unsere Jobs werden immer kleinteiliger. Und dann noch die überflüssigen Meetings. Was hilft, um in Ruhe Dinge zu erledigen. Von Maren Hoffmann

"Wenn ich an der richtigen Stelle der Entwicklung bin, werde ich wissen, was zu tun ist." - Paula Markert / DER SPIEGEL

Fünf Minuten mit Katja Suding "Wenn ich an der richtigen Stelle der Entwicklung bin, werde ich wissen, was zu tun ist."

Katja Suding legte eine steile Karriere als Politikerin hin und wäre heute wohl Ministerin. Doch sie entschied sich anders. Für einen radikalen Schnitt und Neuanfang. Das Interview führte Antonia Götsch

Wie braten Sie Ihren Prozess?

Lead Forward: Wie braten Sie Ihren Prozess? Von Antonia Götsch

Wussten Sie, dass 65 Prozent aller Projekte scheitern? Das liegt an unrealistischer Zeitplanung, unklaren Zuständigkeiten, mangelnder Koordination. Von Spitzenköchen können wir lernen, rückwärts zu planen.

So lernen Sie, endlich anzufangen - Illustration: Vanessa Branchi

Aufschieberitis So lernen Sie, endlich anzufangen

Legen Sie manchmal erst in der Nacht vor Abgabe eines Projekts los? Verschicken Sie im Chat Fotos und Videos, statt endlich die Kalkulation zu beginnen? Mit Disziplin allein lässt sich Prokrastination nicht besiegen. Sieben Strategien helfen, das ständige Aufschieben zu beenden. Von Alice Boyes

Schluss mit "Oben hui, unten pfui"

Homeoffice: Schluss mit "Oben hui, unten pfui"

In der Corona-Pandemie haben viele ihren Kleidungsstil im Homeoffice vernachlässigt. Unten rum überwog legere Kleidung, oben rum zeigte sich der Rest von Anstand. Ein neues Studienergebnis zeigt: Das ist eine ungünstige Mischung, zumindest aus psychologischer Sicht.

Haben Sie Lust, mich zu vertreten?

Newsletter Lead Forward: Haben Sie Lust, mich zu vertreten? Von Antonia Götsch

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Wie entwickle ich neue Gewohnheiten? - Javier Pardina / Getty Images/Westend61

Schritt für Schritt aus der Erschöpfung: Wie entwickle ich neue Gewohnheiten?

Sie würden gerne Ihre Gewohnheiten verändern, sind aber völlig erschöpft? Fangen Sie klein an: Diese vier einfachen Schritte bringen mehr Energie in Ihr Leben – langsam, vorsichtig und beständig. Von Elizabeth Grace Saunders

Wie mein Cousin im Pub seinen Traumjob bekam

Newsletter Lead Forward: Wie mein Cousin im Pub seinen Traumjob bekam Von Antonia Götsch

Erfolgreiche Menschen unterscheiden sich vor allem in einem Punkt von anderen: Sie nutzen Zufälle.

Mit der Kraft der Sonne - Christina Gandolfo

Unternehmerin Salma Okonkwo Mit der Kraft der Sonne

Die Gründerin eines großen ghanaischen Ölunternehmens hat noch einmal von vorn begonnen: als Pionierin für Afrikas grüne Energiewende. Von Salma Okonkwo

Abgucken: Was Christine Lagarde macht, wenn ihr keiner zuhört

Newsletter Lead Forward: Abgucken: Was Christine Lagarde macht, wenn ihr keiner zuhört Von Antonia Götsch

Wer kennt das Problem nicht: Eigentlich hat man etwas wirklich Wichtiges mitzuteilen, aber niemand hört richtig zu. Die Präsidentin der EZB sorgte mit einem überraschenden Ansatz für Stille.

Manager können nicht alles machen - Mankichi Shinshi

Selbstmanagement für Führungskräfte Manager können nicht alles machen

Viele Führungskräfte fühlen sich gestresst und überfordert, weil sich ihr Job radikal verändert. Sie sollen dienen statt anleiten, coachen statt kontrollieren. Oft können sie gar nicht alle Aufgaben bewältigen, die bei ihnen abgeladen werden. Es ist Zeit, die Rolle neu zu definieren. Von Diane Gherson und Lynda Gratton

Sind Sie wirklich eine Verbündete?

Newsletter Lead Forward: Sind Sie wirklich eine Verbündete? Von Antonia Götsch

Warum gibt es immer noch so wenige Frauen in Führungsetagen deutscher Unternehmen? Ein einfacher Vergleich in einem Workshop macht den Einsteig leichter: Gehen wir es an wie Recycling.

Wie gehen Sie mit genialen Idioten um?

Newsletter Lead Forward: Wie gehen Sie mit genialen Idioten um? Von Antonia Götsch

Sie sind genial, aber benehmen sich immer wieder daneben: Gerade hochtalentierten „brilliant jerks“ sehen Vorgesetzte oft nach, wenn sie andere beleidigen, manipulieren oder unter Druck setzen. Dabei kann das toxische Verhalten eines Einzelnen die Kultur eines gesamten Teams vergiften.

Leben Sie Ihre Träume oder die Ihrer Eltern?

Newsletter Lead Forward: Leben Sie Ihre Träume oder die Ihrer Eltern? Von Antonia Götsch

Zu jedem Job gehören Aufgaben, die nervig sind. Ständig gegen innere Widerstände anzukämpfen, erzeugt jedoch enormen Druck. Manchmal ist es das Mutigste, was wir tun können, etwas zu lassen.

Wie oft zweifeln Sie an dem, was Sie tun?

Newsletter Lead Forward: Wie oft zweifeln Sie an dem, was Sie tun? Von Antonia Götsch

Selbstzweifel und Unsicherheiten gehören für viele Führungskräfte nicht zum Vokabular. Dabei sind Zweifel eine wichtige Quelle und Grundlage für gute Entscheidungen.

Lohnt sich Karriere im Mittelstand? - Felix Niekamp

Podcast Team A: Lohnt sich Karriere im Mittelstand?

Kerstin Hochmüller hat einen ehrgeizigen Plan. Sie will Marantec zum "coolsten Antriebsunternehmen der Welt" machen und so attraktiv wie ein Start-up. Wie kann eine Karriere im modernen Mittelstand aussehen? Und welche Klischees stimmen wirklich?

Nicht gleich aufgeben - toeytoey2530 / Getty Images / iStockphoto

Neue Routinen entwickeln: Nicht gleich aufgeben

Wer seine Angewohnheiten langfristig verändern will, muss erst lernen, mit Misserfolgen umzugehen. Wie Sie Vorsätze umsetzen - und auch wirklich dabei bleiben. Von Sabina Nawaz

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