Führungsnachwuchs Wie zufrieden sind Ihre Mitarbeiter?

Stellen Sie mit einfachen Fragen fest, wer demnächst die Firma verlassen will.

Unter welchen Bedingungen binden sich Mitarbeiter langfristig an ein Unternehmen? Die Antwort ist einfach: Gute Vorgesetzte, die täglich mit den aufstrebenden Kräften arbeiten.

Zu diesem Ergebnis gelangten Marcus Buckingham und Curt Coffman, Experten des Marktforschungsinstitus Gallup, nachdem sie die Ergebnisse aus Gallup-Unternehmensstudien der letzten 20 Jahre analysiert hatten.

Aus den Datenmassen destillierten Buckingham und Coffman einen Fragenkatalog. Lassen Sie Ihren Führungsnachwuchs mit Hilfe dieser zwölf Fragen bewerten, ob sie in Ihrem Unternehmen zufrieden sind und sich langfristig engagieren wollen.

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