Konflikte im Büro: Wie man heikle Gespräche mit Mitarbeitern führt Der Mitarbeiter hat Mist gebaut, die Chefin ist wütend und fordert eine Erklärung. Diese Art Gespräch bringt nichts außer Frust auf beiden Seiten. Kommunikationsprofi Peter Bregman erklärt, wie es besser geht. Von Peter Bregman
Heikle Gespräche Viele Chefs verlangen Rechenschaft, wenn ein Mitarbeiter Fehler gemacht hat. Statt Vergangenes zu analysieren, sollten Führungskräfte jedoch lieber nach neuen Lösungsansätzen fragen. Von Peter Bregman
Besser organisiert: Die perfekte To-do-Liste Den ganzen Tag gearbeitet, aber abends das schale Gefühl, wieder nichts geschafft zu haben? So verzetteln Sie sich nicht mehr - und werden wirklich produktiv. Von Peter Bregman
Selbstmanagement: Wetten, dass Ihre To-Do-Liste zu lang ist? Nur wenn Sie radikal streichen, werden Sie Ihre Aufgaben auch schaffen. So wählen Sie aus, was wirklich wichtig ist. Von Peter Bregman
Zusammenarbeit Nicht nur meckern Gemeinsames Lästern über den Chef verbindet und verschafft Luft. Aber es ändert nichts – und schadet dem Unternehmen. So geht es besser. Von Peter Bregman
Zeitmanagement: Multitasking für Pendler Unter bestimmten Voraussetzungen lassen sich unterschiedliche Tätigkeiten kombinieren: Sport und Tagesplanung, Bahnfahren und Lesen. Die folgenden Anregungen helfen, Fahrzeiten zur Arbeit sinnvoll zu nutzen. Von Peter Bregman
Selbstmanagement: Wie Sie den Überblick behalten Die Informationsflut schwillt immer weiter an, und das Tempo im Arbeitsleben nimmt stetig zu. Wir müssen lernen, Wichtiges von Unwichtigem zu unterscheiden. Wie Sie Ihre Zeit besser nutzen. Von Peter Bregman
