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Change-Management Die Kraft der zwei Systeme

Unternehmen wachsen, werden träge - und dann von neuen Angreifern zerstört. Ist diese Entwicklung wirklich unvermeidlich? Nein, sagt Change-Management-Vordenker John Kotter. Eine Anleitung, wie Sie Ihr Unternehmen stark aufstellen in einer Welt, die sich ständig wandelt.

aus Harvard Business manager Spezial 1/2015
Foto: Lisa Edi / Connected Archives

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