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Rezensent ist Dr. Helmut Kasper, Assistent am Institut für Wirtschafts- und Verwaltungsführung sowie Wirtschaftspädagogik an der Wirtschaftsuniversität Wien; Helmut Kasper arbeitet in Forschung und Lehre auf den Gebieten: Wissenschaftstheorie, Struktur- und Leistungsinnovation in Organisationen, kollektive Entscheidungsprozesse, Lern- und Lehrevaluation und Organisationsentwicklung.
aus Harvard Business manager 2/1983
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