• Home
•  > Unternehmen
•  > manager-lounge

manager-lounge

Alle Artikel und Hintergründe

manager-lounge

Persönliches Netzwerk, verbindlicher Club

Von Susanne Theisen-Canibol

Die manager-lounge steht als Netzwerk für Topentscheider ganz im Dienst der gegenseitigen Information. Die Online-Plattform fördert die schnelle gegenseitige Kontaktaufnahme, kein anderes Netzwerk verfügt über eine so hohe Konzentration an Führungskräften der ersten und zweiten Führungsebene.

Hamburg - Ulrich Gartner, Vice President Communications bei Electrolux , ließ es sich Mitte September 2007 nicht nehmen, persönlich bei der local lounge München, einer regionalen Veranstaltung der manager-lounge, hereinzuschauen. Seit eineinhalb Jahren ist Gartner – sein Dienstsitz ist Stockholm – Mitglied im Business Club des manager-magazins Dem Kommunikationsexperten "gefällt das exklusive Konzept des Netzwerks und der Erfahrungsaustausch mit international denkenden Managern".

Die manager-lounge ist als Netzwerk kein Selbstzweck, sondern steht ganz im Dienst der gegenseitigen Information – mit dieser Botschaft stellt sich zurzeit der Geschäftsführer der manager-lounge leaders network GmbH, Robert von Klot-Heydenfeldt, den Mitgliedern in den regionalen Veranstaltungen des exklusiven Business Clubs vor. Er versteht das Netzwerk als einen Ort der Begegnung –virtuell und persönlich. Welche Ebene und welche Tiefe wann gewählt werde und was der Einzelne daraus mache, hänge ganz von den persönlichen Interessen ab.

Die manager-lounge vereint das persönliche Netzwerk mit dem verbindlichen Club. "Es gibt nichts Vergleichbares", ist von Klot-Heydenfeldt überzeugt. Die Gründe sind vielfältig:

• Die "harte Tür", der intensive Prozess der Kandidatenauswahl, garantiert auch zukünftig Exklusivität. Dabei hat sich der Fokus von der Budget-Verantwortung hin zur Personalverantwortung verschoben.
• Durch den Ausleseprozess ist die "Qualität" der Mitglieder unübertroffen. Kein anderes Netzwerk verfügt über eine so hohe Konzentration an Führungskräften der ersten und zweiten Führungsebene.
• Die manager-lounge ist geprägt von Verbindlichkeit und Vertrauen der Mitglieder untereinander.
• Dies wird umso mehr gestärkt, als die persönlichen Begegnungen, zum Beispiel im Rahmen der local lounges, aber auch der Clubangebote und zukünftig der business breakfasts, zentraler Bestandteil des Netzwerks sind.

Die Online-Plattform fördert nicht nur die schnelle gegenseitige Kontaktaufnahme, indem jeder mit jedem in Verbindung treten kann, sondern ermöglicht das zielgenaue Suchen und Finden einzelner Mitglieder anhand einer neuen Verschlagwortung: nicht nur nach Firmen und Namen, sondern auch nach Positionen, Funktionen und Branchen, sowie individuellen Kenntnissen und Kompetenzen. Eine wichtige Weiterentwicklung sei auch, dass die detaillierten Profile untereinander immer einsehbar seien. Von Klot: "Das unterstützt unser Selbstverständnis, verbindlich und vertrauensvoll miteinander umzugehen und uns dabei auf professioneller Ebene auszutauschen."