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Mittelstand

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Solo-Unternehmer

Raus aus der Tretmühle

Von Helmut Reich

Noch 15 Jahre bis zur Rente – also 180 Monate langwierige Meetings und immer gleiche Powerpoint-Präsentationen? Das muss nicht sein, denken sich viele Menschen um die 50 Jahre und gründen eine eigene Firma. Beraterin Monika Birkner sprach mit manager-magazin.de über die Chancen der Solo-Unternehmer.

mm.de: Sie beraten Menschen im Alter von etwa 50 Jahren in beruflichen und persönlichen Umbruchphasen. Ist es ein neuer Trend, dass sich Menschen in dieser Lebensphase noch einmal beruflich umorientieren und den Schritt in die Selbstständigkeit wagen?

Birkner: Ganz neu ist dieser Trend nicht, doch in den vergangenen Jahren haben diese Fälle zugenommen. Das liegt auch an der längeren Lebenserwartung und der zunehmenden Qualität des Lebens im Alter. Früher gab es die drei Lebensabschnitte Ausbildung, Berufsleben und Rente - jetzt kommt ein vierter Abschnitt vor dem Ruhestand dazu. Von den mehr als vier Millionen Selbstständigen in Deutschland ist übrigens jeder zweite ein Solo- oder Kleinunternehmer.

mm.de: Für den Wunsch, sich von zeitraubenden Meetings, Reisen und internen Querelen zu verabschieden, die Routine zu durchbrechen und eigene Ideen zu verwirklichen, geben die Arbeitnehmer viele Sicherheiten auf.

Birkner: Gerade in der heutigen Zeit handelt es sich dabei oft nur um gefühlte Sicherheiten. Der Gedanke, sich von den goldenen Fesseln des Unternehmens zu befreien, schlummert bei vielen Arbeitnehmern allerdings seit Jahren.

Von der ersten Unzufriedenheit bis zur Entscheidung vergehen manchmal sogar Jahrzehnte. Meistens bedarf es dann eines Kicks von außen, zum Beispiel bei internen Umstrukturierungen im Unternehmen. Viele Menschen sagen sich, wenn es nach so langer Zeit Veränderungen gibt, dann aber auch richtig.